重生之大国重器-第79部分

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　　　　就像周杰等人，让他们交五千块已经够困难了，还想让他们追加吗？

　　　　“潘部，我们知道的。”周杰笑道。

　　　　此时，周杰二人内心，已经激动的无法表达，这可是三千五块啊。

　　　　之前交了五千入股金，如今一次性就拿回了三千五，剩下一千五，如果加上这个月的工资，五千入股金还差三百。

　　　　他们原本以为，这次就算发分红，最多拿一千，就已经了不起了，万万没有想到，分红居然差不多是工资的三倍。

　　　　两人从看见自己的分红，到把钱拿到手，两人都感觉浑浑噩噩，不知道脑子里在想什么，就是感觉有些飘飘然，太过意外。

　　　　“周杰，你们也来了，听说发分红了，你俩领了多少啊！”刚出财务部，迎面走来一人，是之前项目部的员工。

　　　　“李哥，你还是自己去看吧，不过这次分红真发了不少。”周杰道。

　　　　直到走出项目部大门，两人还没反应过来。

　　　　“周杰！”马成凯喊了一句。

　　　　“怎么了？”周杰一脸疑惑的望着马成凯。

　　　　“我感觉我入股金交少了，不知道可不可以追加！”马成凯很认真的说道。

　　　　周杰一听，顿时感觉自己也有这个念头，觉得自己的入股金也交少了。

　　　　“不太可能吧！”周杰迟疑道。

　　　　说实话，他也不知道，秦舒淮会不会同意他们追加。

　　　　“不行，我们要去问问秦总，万一可以呢？你看见任经理的分红没，足足一万多啊，他交的多，分红也多，我们交的多了，以后的分红会不会更多？”马成凯道。

　　　　如今，工程才刚开始，就拿了这么多分红，在马成凯看来，本金拿回一点问题都没有，那为什么不追加呢？

　　　　“你说的对，我们要去找秦总谈谈，后面来的三十人，我听说还有人没交，如果他们不交，我们把他们那部分份额抢过来交了！”周杰想了想，做了这样的决定。

第一三四章　聚人心（）　
首次发分红，是秦舒淮经过思考做的决定，主要原因是最近发生的几件事，让他做了这个决定。

　　　　第一件事就是第一批员工交入股金时，秦舒淮私底下打听，发现很多人都不太愿意交，要不是自己强压，主动交的恐怕还不到一半。

　　　　就算那些主动交的员工，八成也是按最低额度来交，最终三十七人，连六十万都很勉强，秦舒淮当时就不爽了，自己将剩下的钱补上，补齐了一百万入股金。

　　　　第二件事是入股金交完后，项目部内部不止一次传出，本金都未必能拿回来的消息，开始时，秦舒淮没怎么在意，毕竟才刚进场，很多工作还没展开，就说项目部会亏钱。

　　　　秦舒淮不知道这些瞎传的员工，到底是怎么算的项目部会亏钱。

　　　　这种谣言，在后来招聘的三十名员工到来后，越传越邪门了，导致项目部的人心不稳。

　　　　这件事，不止李清超找过秦舒淮，连任宁和魏成祥等人，都亲自找过秦舒淮谈论这件事。

　　　　人心不稳，哪有心思干活，保不准会出现什么事情。

　　　　第三，因为这些谣言在项目部内部流传，最终导致后面进来的三十人，有近十人不肯交入股金，至于那二十个交了入股金的人员中，真正是自愿交的，也不超过八个。

　　　　加上前几天工地基坑坍塌，死了一个农民工，项目部更是传言说已经亏损了，往后本金都不一定能拿回来。

　　　　这么一传言，不止第一批员工提心吊胆，后面进来的员工，更加不想交钱了。

　　　　财务部提醒几次，对方都以一些困难拖延。

　　　　对于这些事情，秦舒淮都看在眼中，一直没有出面解释，默默地看着这一切发生。

　　　　在发工资前两天，秦舒淮专门通知潘世鹏取钱，同时给第一批三十七人，分红达本金的七成。

　　　　七成加起来也不过七十万，如果这么点利润都没有，秦舒淮还不如拿块豆腐撞死。

　　　　更何况，和江湖喝酒的奖励就有四百五十万，这部分钱就算是项目部的利润。

　　　　从今天发钱的效果来看，还是不错的。

　　　　从早晨点完名到现场，好几个领导班子找过秦舒淮，间接的表示，希望能加大入股金的投入。

　　　　对于这些人的要求，秦舒淮都没有答应，只是说到时候再说。

　　　　秦舒淮很清楚，这些人一次性拿回了七成的本金，感觉这钱来的太简单了，同时感觉自己入股金交的少，不然这次分红拿的更多。

　　　　因为他们每个人拿分红的时候，都可以看见每个人交的入股金有多少，比如秦舒淮交了四十来万，这次就拿了近三十万！

　　　　这对他们冲击很大，心里想着能不能增加投入，往后多拿分红。

　　　　不过，现在想增加投入，哪有这么简单。

　　　　这时，一阵敲门声响起。

　　　　“请进！”秦舒淮道。

　　　　门被打开，只见周杰和马成凯，推门走了进来。

　　　　“秦总！”两人进入办公室，神情有些拘束。

　　　　“小周和小马来了，进来坐。”秦舒淮微笑道。

　　　　对于项目部的员工，第一批员工秦舒淮可以全部叫出名字，对于第二批，绝大多数也可以叫出，只有少数几个可能会搞混。

　　　　“秦总，那个，我和成凯来找你，有件事想和你说一下。”周杰把办公室门关上后道。

　　　　“有什么事直接说，没关系的。”秦舒淮道。

　　　　周杰和马成凯对视一眼，两人面色都有些犹豫，最终，还是周杰开口道：“是这样的秦总，今天刚领了工资和分红，我们想增加些入股金。”

　　　　“是的秦总，之前没钱，只能按最低额度来交，这次拿了不少分红，我俩想增加投入。”马成凯也道。

　　　　秦舒淮微微一愣，他没想到，连普通员工都忍不住要来追加投入。

　　　　很明显，两人都意识到，这种模式的好处，同时对秦舒淮，已经逐渐的形成了信任，觉得项目会盈利。

　　　　既然盈利的概率大，那为什么不追加入股金的投入呢？

　　　　投入增加，往后的分红便越多。

　　　　“说实话，这事不止你俩来找过我，你们已经是第九和第十个了，前面还有领导班子，都来找我，说要追加入股金的投入。”秦舒淮没有立即答应，而是不紧不慢的说道。

　　　　两人神情严肃，听秦舒淮讲解，不过连领导班子都来找秦舒淮，要求追加入股金，想法肯定和他俩是一样的。

　　　　从这次分红中得到了好处，想多投入，以后多拿分红。

　　　　毕竟，能多赚钱，谁不想？

　　　　“但是你们也知道，我设定的规定，是总入股金不超过一个额度，虽然后来又进来三十人，这些人也有额度，如今额度虽然还没满，可毕竟时间还没到，如果时间到了，他们的额度还没交满，我可以让你们占有他们的额度。”秦舒淮道。

　　　　秦舒淮虽然这么说，他心里却清楚，经过今天分红一事，后面进来的三十人中，那些没交入股金的，会很快补齐，甚至其中一些人还可能多交。

　　　　“秦总，除了后面这三十人的额度外，就没有额度增加吗？”周杰问道。

　　　　“小周，小马啊，我之前可是给你们机会了，当时我可是亲口说的，给了你们最低额度，但是没设最高门槛吧。”秦舒淮微笑道。

　　　　入股金这种东西，如果没一定规定，根本起不到作用。

　　　　每一个职位的员工，交的额度有限制，刚开始秦舒淮完全是给他们一个机会，想看看大家的想法，所以没有按照职工的级别来设置上限，只是设置了一个下限。

　　　　如今，第一次分红下来了后，秦舒淮就必须要规范每一个级别的员工，最多可以交多少，最少可以交多少，把这一块限制死了。

　　　　不然的话，一个普通员工交的入股金比项目经理还多，到时候拿的分红比项目经理还多，这合适吗？

　　　　显然不合适！

　　　　第一次秦舒淮已经给机会了，众人没有珍惜，也就不能怪秦舒淮了。

　　　　只有形成了等级限制，下面的员工，才有向上奋斗的目标，因为提拔上去后，可以交的入股金便越多，往后分红便越多。

　　　　级别达不到，就算你有这么多钱，项目部也不会要你的，这就会刺激这些底层员工奋发努力，力争上游。

　　　　“秦总，当时不是钱不够嘛！”周杰道。

　　　　“好了，这事暂时我不能答应你们，还是那句话，如果后面那三十人的额度没满，你们可以追加，如果满了，那就没法追加了。”秦舒淮给出了答案。

　　　　周杰和马成凯二人神情拘束的离开了秦舒淮办公室，去了工地。

　　　　这一天，第一批加入子公司的职工，都拿到了第一波分红。

　　　　从最少的两千到最好的三十来万，如此高额的分红，在整个项目部传的沸沸扬扬。

　　　　后面加入子公司的三十名员工，也在第一时间得到了这个消息。

　　　　当天晚上，剩余十名没交入股金的职工，将入股金补齐。

　　　　让他们失望的时，他们原本将入股金交到最高额度，却被告知，额度只剩下最低额度了。

　　　　无奈之下，这十人只好默默地交完最低额度。

　　　　入股金一事，到五月十日晚九点，全部交齐，没有出现不交的情况。

　　　　这一天，找秦舒淮追加入股金的员工足足二十一人，最终都被秦舒淮委婉的拒绝了。

　　　　“秦总，你这不公平啊，咱们的分红怎么没有，就发了工资。”晚上，黄可臣进入秦舒淮办公室，微笑道。

　　　　“老黄，这分红是四月之前的，你们的入股金五月才交过来，当然没有分红。”秦舒淮道。

　　　　“可惜了，交太少了！”黄可臣叹道。

　　　　“得了吧，你都交了近两万呢，还嫌少。”秦舒淮白了对方一眼。

　　　　两万入股金，在项目部排列靠前了，李清超也才交两万五，唯独秦舒淮是个列外，交了几十万。

　　　　不过那个时候秦舒淮完全是为了凑齐一百万，才出这么多钱的。

　　　　经过这次之后，或者这个工程结束后，项目部如果定一百万额度，秦舒淮觉得，很快便会交满，也不可能出现像这个项目部一样，秦舒淮一人占据数成！

　　　　“秦总，不过还别说，今天发了分红，员工积极性高了很多，之前流传的一些谣言，不攻自破。”黄可臣甩了一支烟给秦舒淮，坐在沙发上道。

　　　　“有钱能使鬼推磨，这话说的一点也没错。不发分红，项目部干着干着就要散了。”秦舒淮道。

　　　　“但是项目部的利润真有这么高吗？”黄可臣也疑惑。

　　　　说实话，黄可臣是干过项目经理的，对一些事情，比其他员工更加了解，他总觉得，这个工程利润没有这么高。

　　　　“黄经理你经验丰富，多帮忙想一些变更，利润自然就高了，上次顶进方案，已经上报设计院了，通过基本上没什么问题，孙总现在还在那边跑这事，只要办下来，项目部可以增加几百万利润。”秦舒淮道。

　　　　取消顶进，改为原位浇筑框架涵，的确是一大创举，一个框架涵便能节省不少成本，变更后，利润比杨家河连续梁改成现浇还高。

第一三五章　睁一只眼闭一只眼（）　
随着第一波分红的落实，整个子公司的干活氛围，被带动起来。

　　　　为了让两个工区彼此间形成良好的竞争，秦舒淮专门就两个工区的分红事宜，进行了明确规定。

　　　　往后项目部每一季度对项目部的利润进行分红，其中每一个工区的利润，工区先提走两成，剩余部分整个项目部的员工按照入股金的比例划分。

　　　　比如一季度盈利一百万，那么工区先提走二十万，这二十万全部剩余工区，由工区的所有员工按照工区内部缴纳的入股金进行利润分配，这一块项目部不再管辖。

　　　　剩下的八十万，由项目部进行全体成员分配，这八十不止这个工区的成员，就连项目部和另外一个工区的员工，都可以按照入股金的比例获得。

　　　　这样分配的原因，主要是激发大家的积极性，同时让两个工区形成一种对比，激发竞争力。

　　　　如果两个工区不管哪个工区利润多少，都是整个项目部成员按入股金分配的话，难免缺少竞争力。

　　　　对于此举，下面两个工区的员工，都大力支持，越发的有干劲。

　　　　还是应了那句话，有钱能使鬼推磨，这话一点也不假。

　　　　这几天因为一二工区有任宁和魏成祥的原因，秦舒淮稍微没这么忙，能解决的事情，一般都不会报到秦舒淮这边。

　　　　不过每天秦舒淮还是会抽空到工地走一趟，巡视一下施工的进度。

　　　　今天一早，因为是周末原因，建指那边不用上班，秦舒淮难得一早就去工地。

　　　　上次出事时奥迪车被刮了，秦舒淮将车还给了李逸风，没想到李逸风又甩给他一辆霸道越野车。

　　　　这一次，施工便道再怎么坑坑洼洼，也阻挡不了他的行进。

　　　　一工区所有施工项目中，路基占据了大多数，桥梁只有两座，剩下的便是几个涵洞，相对来说，比较单一。

　　　　第一段查看的地方是一段路基和路堑连接处。

　　　　新增二线需要从既有线左侧的路堑经过，向前延伸后，进入一个低洼区，这中间便有一段路堑和路基的交接处。

　　　　这个地方因为在一个小山坡上，征拆没有其他什么农作物，只是树木，比较单一，因此先一步征拆完成。

　　　　秦舒淮来到现场的时候，这个地方已经在热火朝天的干着活，两台挖机在挖山体，另外几辆运输车，正在倒运挖下来的泥土。

　　　　秦舒淮停好车，向前走去，现场副经理赵越迎了上来。

　　　　“秦总来了。”赵越四十来岁模样，是后来招聘的三十人中一员，之前是第一分公司下属一个项目部的副经理。

　　　　上次招聘，赵越专程从北方赶来，就是了为了能进秦舒淮分管的子公司。

　　　　赵越是十八岁接父亲的班，一直在铁路一线上班，干着现场的活，开始给他定的是线路工，后来有工班领导给他提了领工员。

　　　　上次路局改革，被提拔成了副经理。

　　　　之所以要赶来汉武市上班，是因为父亲去世后，母亲一个人在家，前不久得了病，媳妇一人在家照顾母亲，赵越想着离家近点，至少能照顾到家里，偶尔回去一次也方便。

　　　　当时应聘的时候，赵越还专门给秦舒淮说明了原因，面对赵越这种现场经验丰富的施工人员，秦舒淮当然欢迎，便让他通过了应聘。

　　　　同时，将赵越安置在一工区，协助任宁干着现场副经理的职位。

　　　　“老赵，最近家里怎么样了。”秦舒淮关心道。

　　　　“还行，任经理让我一周回去一趟，家里一切都好。”赵越黝黑的脸上露出笑容道。

　　　　对于每周回去一次，他已经很满足了，毕竟他来是赚钱的，不是来混的，而且母亲治疗还要大量的钱，前几天项目部发了分红一事，他也听说了，如今对项目部的建设，更加有信心。

　　　　现场施工的时候，赵越脑子里老是想着，如何给工区节省成本，多赚钱。

　　　　“有什么难处直接提，和老任不好意思说，可以和我说，我能帮的肯定帮。”秦舒淮正色道。

　　　　其实对于公司的员工，秦舒淮一直是这个心态。

　　　　“谢谢秦总关心。”

　　　　“这一段路基全是你管，你这挖出来的土运哪了？”秦舒淮问道。

　　　　因为看不到前面低洼处到底连接那条路，秦舒淮只是看见一车车土拉走，不一会儿，又跑回来