克斯玛帝国-第525部分

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　　　　“我送你这支笔……”，马格斯把礼品盒放进了公主的手中，“是希望公主殿下能够在知识的海洋中寻找到真正的自我，去发现探索这个世界的所有秘密。知识是人类进步的阶梯，会让人变得更加完美，这也是我所期望的。”

　　　　公主殿下装作十分惊喜的模样从马格斯手中接过礼盒，一脸深受感动的模样，“首相阁下，非常感谢您的礼物，我非常非常的喜欢，也一定会牢牢记住您的忠告，”

　　　　很感人的画面，但是杜林感觉不到感动的东西，如果有人在他最重要的日子送他一支笔告诉他要好好学习，他一定不会笑的这么开心，一看就是假的。

　　　　约莫等了三四十多人送了礼物之后，马格斯轻轻的用手肘触碰了一下杜林，低声说道，“轮到你了。”

　　　　“我？我不是最后一个吗？”，杜林这句话刚说完看见马格斯的表情就知道自己说了一句蠢话，他不等马格斯说什么，昂首挺胸的走向的公主殿下。他是马格斯带来的人，同时也是现在贵族圈里谈论最多的一个年轻人，他比不上前面那些真正的大贵族，几乎都是侯爵伯爵，但是比起子爵或是男爵什么的，还是要强上一些的。无论是给马格斯面子，还是他自己争取到的机会，总之他排在了伯爵和子爵之间进献自己的礼物。

　　　　他走到公主殿下面前，一股奶香味扑鼻而来，他有那么一瞬间的恍惚，然后从口袋里拿出了自己的打火机，递了过去。

　　　　宫殿里一片安静，就连公主殿下都有些莫名其妙的看着杜林手中的打火机，大约有那么一两秒的停顿后才接了过去。周围已经有些贵族开始低声的议论起来，他们才不管你是谁，对于看同类笑话的事情这些人表现的肆无忌惮，也更像是一种传统。也许在很多年前第一个嘲笑其他贵族有损体面的根本原因是为了政治服务，但是时至今日，贵族对贵族的嘲笑已经变成了一种无中生有的传统。

　　　　马格斯很期待杜林接下来的表现，他知道杜林带了一本书进来，也看见了杜林偷偷摸摸把书丢进了垃圾桶内，他想要看看杜林如何把现在的情况扭转过来。

　　　　“这是……打火机吧？”，公主殿下用不太确定口吻评价着自己手中精巧的小东西，一些贵族甚至笑出声来。

　　　　杜林却非常镇定，眼神中没有一丝动摇，他轻轻的点了点头，微笑着说道，“是，这是一个打火机……”，他的声音逐渐变得洪亮起来，并且把目光投向了那些正笑话他的贵族，还挑了挑眉梢，露出一副含蓄的挑衅表情，“但它又不是一个打火机！”，杜林一伸手从公主殿下的手中将打火机取了回来，轻轻的一弹机舱盖，叮的一声具有了特别的韵味悠长蔓延，缓缓的消失在人们的耳朵中，那些正在笑话他，正在小声议论的人也闭上了嘴巴，都在看着他。

　　　　他拇指搓动，一朵火苗出现在打火机上，他轻笑了一声，转身看向了公主殿下，“这是火焰，公主殿下，它是一个打火机，但是它并不完全是打火机。我相信您以及这里所有的女士和先生们都有着丰富的学识，知道人类的发展就是从第一缕人为制造的火苗开始，是火焰点亮了人类漫长璀璨的文明曙光。”

　　　　“我送您一个打火机，是希望您能够在您成年之后，拥有属于自己的曙光，亲手点亮自己未来的人生，为充满了诱惑的人生迷宫指引正确的方向。”

　　　　在杜林这番话下周围已经没有人能够笑出声来了，虽然那只是一个打火机，可就像杜林所说的那样，又不完全是打火机，马格斯笑着摇头，这个小混蛋的急智，表现力和感染力真的非常可怕，他最厉害的地方就是他的自信。他自信能够解决这一切的问题，必然还把这种自信传播给了其他人，或许这就是他总是成功的原因，因为他让所有人都坚信他所坚信的东西。

　　　　杜林继续说道，“火焰，代表着光明，也代表着纯洁，它就像您，没有丝毫的杂质。天主曾经降下神火涤荡人间，而我，今天送您这一朵小小的火焰，则希望它能够为您扫除黑暗，涤清邪恶，守护您未来的人生……”，他把机舱盖重新盖上，然后将打火机放进了公主的手心，并且握住她的手掌让她紧紧攥着那枚打火机，“如果我美好的祝福受到那些不解和嘲笑，希望您不要在意那些愚钝的人对睿智的嫉妒，美好属于您，公主殿下！”

　　　　“是……吗？”，公主殿下看了看自己莫名其妙攥着的打火机，手心饱满的触感以及打火机上残存的温度让她有一种莫名的安全感，她用力点了点头，“这是我今天收到最好的礼物！”

　　　　杜林微微欠身，“我的荣幸，殿下！”

　　　　然后他退了两步，转身走向马格斯，站在了马格斯的身边，周围来时响起一些掌声，不管是为了给公主殿下捧场，毕竟她说了这是她今天收到的最好的礼物，还是为杜林刚才一翻应对的称赞，总之今天晚上如果一定要选出一些表现抢眼的角色，那么杜林肯定会是其中之一。

　　　　“很精彩的表现，老实说我都被你说动了，这是你自己想到的吗？”，马格斯发现杜林总是能够给他一些新奇的表现，就像刚才那些话，用火焰来隐喻文明，并且用火焰来守护公主殿下的心思，这绝对不是一般人一时半会可以想出来的。或许有人说过类似的话，可不是什么话都适合用在今天这样的场合，他在心里给杜林打了一个分。如果满分是一百分的话，他给了杜林九十九分，少给一分是为了自己的骄傲，因为他才是那个能拿一百分的人。

　　　　杜林斜睨了一眼马格斯，嘿笑了两声，“我也不知道，当我站在那里的时候，当我面对周围环境的时候，我说出了自己最想说的话，最真诚的话。”

　　　　“如果有什么原因，那么这是诸神的旨意，当然您也可以翻译成这是天主的意思。”

第九四零章　始发（）　
“为什么要辞退我？”，一名工人一伸手将压在脖子上的汗巾丢在了贵重的办公桌上，那些污渍与汗水啪叽一声飞溅的到处都是。

　　　　坐在办公桌后的老板脚尖一点地，带着万向轮的椅子向后滑了一段距离，拉开了彼此之间的间距。他低头看了一眼名贵的衣服，上面并没有任何的污渍，这才让他稍微放松了一点。

　　　　这件衣服的售价在两百多块钱，每次干洗都让他非常的心疼，因为专业的养护干洗一次就要收费一块钱，如果能够避免沾染污渍，最好还是不要沾染。

　　　　他这时才抬头看向工人，以及工人身后像是做了错事低头站着的金发秘书。他是这家工厂的经理，没有他的允许，任何人都不可以进入这间办公室。

　　　　但很显然这位前员工并没有遵守这样的规定，肯定是他硬闯进来的。

　　　　当然他也不打算叫保安，那只会把问题激化。在这个大时代中，每一个中小企业的经理都是处理问题的专家，那些受教育程度不高的工人往往会选择通过类似拳头之类的暴力手段解决问题。

　　　　一次吃了亏，两次吃了亏，第三次就会变得聪明一些。

　　　　他看着这位前员工，张口对秘书吩咐道，“给我们送两杯咖啡来，顺便把门关上。”，然后脸上挤出了一丝笑容，伸手请面前的这位前员工坐下，“请坐，我不知道发生了什么，也不知道问题出在了什么地方，你先别急着激动，让我们把事情弄清楚了，然后我给你一个答案。”，他选择了最恰当的方式，叙述问题的过程会让这位情绪激动的员工平静下来，然后更加理智，这就提供了解决问题必须的要素。

　　　　随着这位员工的叙述，这位经理明白了发生了什么，简单来说这位工人被解雇了，负责工作安排的负责人没有把问题向他说清楚，直接告诉他他被公司解雇了，可以收拾一下东西离开了。

　　　　这让工人非常的恼火，他因为这家公司工作了两年的时间，这不是一个短期的工作了。按照目前工人工会和企业家们之间的协议，两年工期之后，公司就要给工人更多的福利和更好的待遇，他以为公司是为了这些东西清理了他。

　　　　但是在经过经理解释之后，他才知道解雇的不只有他一个人，还有其他一些人。主要的原因是因为战争的缘故，很多原材料面临短缺，公司不得已的必须选择让一些工人暂时离开他们的工作岗位。

　　　　然后经理又告诉这位工人，之所以选择了他，是因为从对他家庭状况方面了解到，他现在的情况比其他工人要好得多，他暂时失去工作不会流落街头，也不会没有饭吃，同样公司愿意为他在他的履历上书写最好的评语，主动帮助他找到下一份工作。

　　　　一听到这些情况，这位工人的表情就舒缓多了，他点了点头，叹了一口气，“您说的有道理，先生。我知道有很多同事的家庭情况非常的恶劣……，虽然我心里也有些不情愿，但这是最好的选择，我支持公司的做法。如果……”，此时他脸上露出了一些难为情的神色，“如果有可能的话，当战争结束之后，公司的情况转好，我还想要回来工作。”

　　　　“会的，一定会的！”，经理用非常坚定的口吻说道，“只要我们的情况转好，我们一定会把你们聘用回来，毕竟你们为公司做出了卓越的贡献，也是非常熟练的工人，这对我们的生产非常的重要。”，说到这里，经理想了想，从口袋里掏出了十块钱，主动站起来绕过桌子走到工人的身边，把钱塞进他的口袋里，“这是我为公司无法照顾到你们所有人所感到的愧疚和歉意，你一定要收下。”

　　　　工人顿时勃然大怒，猛的站了起来，把钱摔在了地上，“你这是做什么？你这是羞辱我，虽然我只是一个普通的工人阶级，但我也是有尊严的……”

　　　　看着工人离去的背影，经理嗤笑了一声，弯下腰把地上的十块钱捡了起来，弹了弹，清脆的声音让他沉醉。

　　　　他一边摇着头，一边让秘书把负责工人工作的小头头找来，打算传授一点经验。

　　　　实际上解雇这些工人的原因并不是经理所说的那样，纯粹是因为他们找到了一些更便宜的工人，那些移民工。按照帝国社会服务部现行的标准，西部工人阶级的保底月薪是四十七块六十五分，比南部工人的保底工资少了七块，部分行业少了十五块。主要是因为西部的物价水平要低于南方，所以在工人工会的协助下制定了这个标准。

　　　　同时这些两年工期的工人已经到达了工龄福利领取的第一年，如果继续雇佣这些工人，不仅要给他们更多的福利待遇，比如说半年期的体检，带薪假期等。在工资薪水方面，每年都要递增百分之五，每年年底时还需要有一笔奖金，奖金的多少公司自己决定，最少一块钱。

　　　　工厂企业再使用这些熟练工的时候，成本就会开始急剧的增加，所以在小微企业中工人的流动性很强，几乎没有多少能够长久的在某个企业工作下去。只有那些任劳任怨并且懂得经营人际关系的熟练工才能够成为“老带新”的标志性人物留在公司，享受各种最低标准的福利待遇。

　　　　当然，并不是说所有企业都会这么做，部分中型企业和大型企业和这些小微企业恰恰相反，他们愿意提高工人的待遇，也要留住这些熟练工。一个熟练工为企业增加的收益远远超过他们从企业获得的财富，这其实也是一种企业本身的现象，或者是问题。

　　　　在缺乏盈利点，产品制造技术要求低下，大量岗位都是重复劳动的企业中，这种现象比较常见。因为新工人进入工作岗位并不需要任何的技巧，他们可能只是麻木的站在流水线旁做着任何人都会做的工作，新员工和老员工的差别不大。

　　　　那些大企业则不同，他们有足够的利润，同时生产的商品具有一定的技术门槛，不是所有工人一进入工厂就能上手的，所以他们需要也有足够的资本来留住熟练工。两极化的差异归根结底还是在企业经营的问题上。

　　　　但是最后，企业本身的问题让工人买单，毕竟工人才是真正的弱势群体。

　　　　如果这件事到此为止，那么就真的到此为止了，但偏偏发生了一点小小的意外。

　　　　当这名工人在工人工会那边寻找新的工作机会的时候，和他一起被解雇的几名工人正在吵闹，他刚走过去没有一分钟，也加入了吵闹的行列当中。

　　　　他们被解雇之后公司雇佣了大批移民工，众所周知，移民工的薪水更低，需求更少，换句话来说，因为移民工的存在，他们丢掉了自己原本的工作？

　　　　那些被他们看不起的外来者，居然在侵吞属于他们的工作岗位！

　　　　这怎么能被接受！

　　　　必须闹！

第九四一章　闹事（）　
“闹事？”，工人工会这边新的来会长忍不住笑出声来，“不不不，我的意思是他们想要举行罢工或者游行？”，前任会长因为不满工人工会组织高层的态度，主动脱离了工会并且把工会有能力的人都带走了，专门为杜林和西部其他资本家从事服务。

　　　　这伙人现在组建了一个劳动服务公司，算是一种另类形式的工人工会，但更加的商业化，资本化。他们手里掌握着一定数量的工作岗位，并且只对会员分享资源，通过更加名正言顺的合同一边从杜林和其他企业家这边赚取“人头费”，一边又合法合理的剥削手中的工人团体。按理来说这样一个远远不如工人工会的企业是没有什么发展前途的，可事实恰恰相反。

　　　　这个劳动服务公司发展的势头还很不错，最关键的一点在于他们能够确保工人的利益不受到企业家进一步的剥削，而且乐于培养高级技术人才，这就是他们和工人工会最大的区别。

　　　　以前的会长在认识杜林以及更多的企业资本家之后，觉醒了自己的资本天赋，他意识到社会对技术工种的要求只会越来越高，缺口越来越大。毕竟时代是在进步的，科技也是在进步的，一些工作的技术含量也在不断的提升。

　　　　这其实早就有了预兆，从早期的重复性劳动，没有任何技术含量纯粹是熟能生巧的老式纺织机，到现在大型继承后的高科技纺织机，解放的不仅是枯燥的劳动，对工人技术上的要求也有了硬性的标准。

　　　　所以这家公司的宗旨是想要入会，先来培训，他们会按照会员的个人意向进行针对性的就业技能培训，这就是合法合理的先扒工人一层皮，但工人们却没有什么反对，还很乐意先交钱“上学”，然后再说就业问题。

　　　　在这种经营理念下，西部劳动服务公司的盘子越来越大，特别是高技术含量的岗位问题上，有很大的话语权。这让工人工会的高层觉得很丢面子，特别是那个混蛋总是宣传自己是受到高层排挤才离开工人工会单干的，还把事业做的这么好，这简直就是给工人工会脸上抹黑。

　　　　本来派驻西部的会长是某位高层的儿子，现在为了竞争，他们派驻了一个新角色，更有能力，也更有手腕。来到西部短短两年时间几乎是从无到有，把工人工会又经营了起来，并且弄的还不错。

　　　　此时他听说下面有些工人会友要闹事，第一个想法就是这群人的脑子都被狗啃了吧？

　　　　这里是西部，这里不是其他地方，可以通过游行罢工逼迫资本家们妥协，这里可是西部。上一次西部的游行就爆发了流血事件，无论那些幕后黑手是借助这样的事情搞阴谋，还是单纯的想要给游行的工人一点脸色看看，他们居然雇佣的枪手扫射人群，这简直就是开玩